Τι είναι οι κανονισμοί; Αντιπροσωπεύουν τις δαπάνες που πραγματοποιούνται σύμφωνα με το διαμορφωμένο σχέδιο σε σχέση με το αποτέλεσμα που προκύπτει. Πρέπει να διακρίνονται από τον κανόνα της παραγωγής, που εκφράζεται με διαφορετικό τρόπο. Μπορείτε να μάθετε τις διαφορές μελετώντας όλες τις συναρτήσεις που είναι εγγενείς σε κάθε έννοια ξεχωριστά.
Norma
Οι έννοιες του "norm" και του "norm" είναι διαφορετικές, αλλά κατά κάποιο τρόπο τέμνονται.
Ο κανόνας είναι ένας απόλυτος δείκτης που αποκαλύπτει το κόστος της μέγιστης επιτρεπόμενης τιμής, καθώς και το ελάχιστο σύνολο. Αυτές οι παράμετροι εκδηλώνονται κατά τη δημιουργία μιας μονάδας αγαθών ή κατά την περίοδο που μια μονάδα εργασίας εκτελείται σύμφωνα με ένα συγκεκριμένο πρότυπο.
Αυτές οι έννοιες συνδυάζουν όλα τα μέσα και τα αντικείμενα της εργασιακής δραστηριότητας, την ίδια την εργασία ή ολόκληρη τη διαδικασία παραγωγής.
Οι κανόνες ρυθμίζουν ολόκληρη την επιστημονική και τεχνική διαδικασία εκσυγχρονισμού στην επιχείρηση. Είναι επίσης απαραίτητα για την ανάπτυξη ενός συγκεκριμένου σχεδίου για το μέλλον.
Τιείναι ο κανονισμός;
Οι κανόνες είναι πιο σχετικοί από τους κανόνες. Όπως αναφέρθηκε παραπάνω, η πρώτη ιδέα αποκαλύπτει το προγραμματισμένο κόστος σε σχέση με τα αποτελέσματα που προέκυψαν στο τέλος. Ονομάζεται επίσης ο βαθμός χρήσης όλου του εξοπλισμού για εργασιακή δραστηριότητα, καθώς και όλων των φυσικών πόρων και της εργασίας. Αυτή είναι η κύρια διαφορά μεταξύ του κανόνα και του κανόνα.
Τα
Τα πρότυπα είναι περισσότερο ένας τρόπος υπολογισμού του ρυθμού παραγωγής, αφού βασικά τα πρώτα παρουσιάζονται ως συντελεστής. Για παράδειγμα, κατά την παραγωγή μιας εργαλειομηχανής, πόσο μέταλλο χρησιμοποιούσαν οι εργάτες, πόσο συχνά άλλαζαν οι εργάτες; Αυτό σημαίνει το πρότυπο στις επιχειρήσεις.
Η παραγωγή βελτιώνεται όχι χωρίς τη βοήθεια του κράτους, έτσι πολλές κανονιστικές αξίες γίνονται στη συνέχεια κανόνας, δηλαδή υποχρεωτικές για όλους. Αυτό είναι απαραίτητο για τη μείωση της σπατάλης πόρων ενός διαφορετικού σχεδίου. Έτσι, η επιχείρηση εξομαλύνει όλες τις σχέσεις της με το κράτος, καθώς ο προϋπολογισμός δεν δαπανάται με το συνηθισμένο ποσοστό. Στιγμές όπως αυτές βοηθούν τις εταιρείες να συνεργάζονται επίσης μεταξύ τους. Για παράδειγμα, δύο οργανισμοί έχουν κοινά πρότυπα για την πληρωμή των μισθών, το κόστος της γης, τα τραπεζικά επιτόκια και ούτω καθεξής.
Βασικές διαφορές
Η σημασία της λέξης "πρότυπα" συνδέεται με τον ορισμό του κανόνα. Ας υποθέσουμε ότι και τα δύο συστήματα χρησιμοποιούνται ως βάση για τον υπολογισμό του εξοπλισμού που απαιτείται για την παραγωγή ενός προϊόντος, καθώς και των υλικών, των ανταλλακτικών, των πρώτων υλών κ.λπ. Είναι απαραίτητα στην περίπτωση που αναλυθεί πλήρωςτο έργο ολόκληρης της επιχείρησης, δηλαδή, γίνεται αξιολόγηση των πληρωμών στους εργαζόμενους, των ολοκληρωμένων και εκκρεμών εργασιών.
Οι κανονιστικοί υπολογισμοί είναι καθολικοί, διατομεακοί. Και μπορούν να χρησιμοποιηθούν για πολύ μεγάλο χρονικό διάστημα. Αυτό είναι το πρότυπο σε σχέση με τον όμιλο επιχειρήσεων.
Οι κανόνες από αυτή την άποψη διαφέρουν στο ότι δημιουργούνται για έναν συγκεκριμένο κλάδο. Είναι απαραίτητα για τον εντοπισμό όλων των υπαρχόντων προτύπων, δηλαδή εξειδικευμένων. Έτσι, για έναν άλλο οργανισμό, τα επιλεγμένα πρότυπα δεν θα είναι πλέον σχετικά επειδή δεν λαμβάνουν υπόψη τον προσανατολισμό του.
Σημασία
Η νόρμα μπορεί να είναι απόλυτη, ιδιωτική, δηλαδή εξειδικευμένη, αποκτά και πραγματικό χαρακτήρα. Το πρότυπο είναι σχετικό, σχετίζεται με κάθε εταιρεία, είναι μια προγραμματισμένη διαδικασία στην παραγωγή. Υπάρχουν πολλές περισσότερες έννοιες που δείχνουν τι είναι "κανονικός" και τι είναι "κανονικός".
Ταξινόμηση του επιπέδου διαχείρισης
Λαμβάνοντας υπόψη τους κανόνες και τους κανονισμούς ανά επίπεδο διοίκησης, πολλοί μπορούν να πουν ότι χωρίζονται σε δύο δομικά τμήματα.
Πρώτα απ' όλα, αυτά είναι εκείνα που, από τη φύση τους, πληρούν όλα τα πρότυπα της ομοσπονδιακής ή περιφερειακής κυβέρνησης.
Παράδειγμα:
- Δείκτες που υποδεικνύουν πόσες τοξικές ουσίες μπορεί να εκπέμψει μια επιχείρηση στην ατμόσφαιρα για μια συγκεκριμένη χρονική περίοδο.
- Αξιολόγηση όπως θα έπρεπεόλη η εργασία των εργαζομένων ρυθμίζεται. Ποια είναι τα πρότυπα χρόνου εργασίας; Αυτός είναι ένας δείκτης που αποκαλύπτει την περίοδο παραμονής των εργαζομένων στην εργασία. Ανήκει επίσης σε αυτήν την ομάδα, καθώς και η συνολική διάρκεια της εβδομάδας εργασίας, το κατώτατο όριο μισθού κ.ο.κ.
- Κατεύθυνση γενικών κανόνων πυρασφάλειας σε ένα κτίριο.
- Προσδιορισμός της χρονικής περιόδου κατά την οποία η επιχείρηση φθάνει σε αφερεγγυότητα ή οικονομική κρίση.
Επίπεδο επιχείρησης
Η δεύτερη ομάδα περιλαμβάνει όλα τα πρότυπα και τα πρότυπα που υπάρχουν μόνο στο επίπεδο των δραστηριοτήτων της εταιρείας.
- Υποθέτοντας την επακόλουθη ρύθμιση ολόκληρης της παραγωγικής δραστηριότητας.
- Υπολογισμός της χρονικής περιόδου που διατίθεται για την κυκλοφορία ενός συγκεκριμένου προϊόντος, του μεγέθους των προϊόντων που λαμβάνονται ως αποτέλεσμα, της ποσότητας πρώτων υλών, ανταλλακτικών, καυσίμων. Όλοι αυτοί οι δείκτες είναι απαραίτητοι για να διασφαλιστεί ότι όλα γίνονται γρήγορα και αποτελεσματικά. Επίσης, για να μην υπάρχουν σοβαρές ελλείψεις στην αποδέσμευση παρτίδων, γιατί θα προκαλέσουν σοβαρή ζημιά σε όλα τα οικονομικά της εταιρείας.
- Σχεδιασμός, πόσοι από όλους τους προετοιμασμένους πόρους θα δαπανηθούν ως αποτέλεσμα της δραστηριότητας, καθώς και πόσος χρόνος αφιερώθηκε κατά τη διάρκεια αυτής.
- Υπαγόρευση του ποσού των πληρωμών, του κόστους παραγωγής, του απαιτούμενου αριθμού εργαζομένων, καθώς και των οικονομικών πόρων.
Άλλα είδη
Υπάρχουν επίσης ειδικοί οικονομικοί και τεχνικοοικονομικοί κανόνες και πρότυπα. Εμφανίζονται στοη αναλογία του αποτελέσματος και του κόστους παραγωγής. Λόγω του τρόπου με τον οποίο πραγματοποιείται ο υπολογισμός, οι έννοιες έχουν ήδη εκχωρηθεί σε μια ή την άλλη ομάδα. Για παράδειγμα, μπορείτε να το παράγετε λαμβάνοντας υπόψη το κόστος όλων των εξαρτημάτων ή μπορείτε να κάνετε το ίδιο, αλλά χρησιμοποιώντας ορισμένα τεχνικά μέσα ως μονάδα υπολογισμού.
Υπάρχουν ακόμα λειτουργικά, πραγματικά και πολλά υποσχόμενα. Όλα εξαρτώνται από την περίοδο για την οποία γίνεται η αναλογία.
Υπάρχουν επίσης κανόνες και κανονισμοί σε αυτήν τη λίστα που ξεχωρίζουν στη μορφή της διανομής τους. Έτσι, διακρίνονται ομαδικά και ατομικά. Οι ομαδικοί θα συνδυάζουν πολλούς κλάδους με παρόμοιες παραμέτρους και οι μεμονωμένοι θα έχουν μόνο μία εταιρεία, η οποία έχει τους δικούς της, εξειδικευμένους δείκτες.
Οι συντελεστές μπορούν επίσης να διαιρεθούν ανάλογα με τις μεθόδους ανάπτυξής τους, δηλαδή είναι υπολογισμένοι και αναλυτικοί, πειραματικοί και αναφορικοί και στατιστικοί. Αυτό σημαίνει ότι ο υπολογισμός περιλαμβάνει τη χρήση διαφορετικών εκφράσεων.
Υπάρχουν πολλές διαιρέσεις ειδών, αλλά αυτό δεν σημαίνει ότι τα πρότυπα και οι κανόνες διαφορετικών ομάδων απαιτούν ιδιαίτερη προσοχή. Η όλη ταξινόμηση με βάση τα αποτελέσματα της εφαρμογής τους ακολουθεί ως συνέπεια. Πολλοί επιχειρηματίες δεν φορτώνουν το μυαλό τους με τέτοιες κατευθύνσεις. Παρόλα αυτά, τέτοιες ομάδες είναι σημαντικές για τα προσόντα ενός επιχειρηματία, αλλά το κυριότερο είναι να μπορείς να σχεδιάζεις με τη βοήθεια της σχέσης μεταξύ όλων των πόρων που χρησιμοποιούνται και των πιθανών αποτελεσμάτων αυτής της δραστηριότητας.
